海外公司为员工制定针对性、多层次和多形式的培训方案和训练活动。旨在全面提高员工技术、管理和政治思想素质,加强企业文化建设,增强企业凝聚力。
海外公司每年都将开展丰富多彩的员工活动,包括工会、共青团活动、文体体育活动、安全教育活动、新员工拓展活动等。员工活动,使新员工更快的融入公司,增进员工之间的沟通交流,调动员工工作积极性,缓解工作压力,体现公司对广大员工关爱。同时鼓舞了员工士气,增加了公司的凝聚力、战斗力和向心力,切实加强企业文化、团队文化建设,推动企业和谐发展氛围的营造。